لقاء المكاشفة (حول المنظمة)

ابو فرح كتب:

الاخ سيف يجب ان نتحرك بسرعة ونعمل حاجة

لك التحية يا ابو فرح على هذه الهمة العالية
واستفسارك هذا الهمني بفكرة هذا البوست , لنمارس فيه النقد الذاتي ونقيس المسافة المقطوعة من المسافة المتبقية , والايجابيات والسلبيات , أملا في التجويد والانجاز

الايجابيات :
* اول الايجابيات كان اجتماعي معك يوم الخميس والافكار النيرة التي وجدتها
لديك والخبرات الكبيرة التي لمستها لديك في العمل الطوعي والتي بالتأكيد
سنستفيد منها كثيرا
* بعد عودتي من لقائي معك علمت من الشباب أنهم وقعوا عقد ايجار مقر المكتب والكائن خلف موقف مواصلات بربر
* وفي اجتماعنا القادم معك يوم الجمعة نضع معا اجندة ومقترحات ونبدأ تنفيذها مباشرة انشاء الله

السلبيات :
* لدينا حتى الآن 30 عضو خارجي نسبة سداد الاشتراكات بينهم لا تتعدى الاثنين بالمائة
* لدينا حتى الآن 42 عضو داخلي نسبة سداد الاشتراكات بينهم لا تتعدى الواحد بالمائة
* المكتب التنفيذي لا يعمل بطاقته القصوى , ونأمل معالجة هذه المشكلة , فالعمل كبير ويحتاج لمجهود الجميع

اخي تنقا مجلس الامناء لم يتم اختياره من جمعية عمومية فمجلس الامناء يتم تكوينه من المكتب التنفيذي
وهنا كان النقاش حول اختيار مجلس الامناء بعد تكوين المكتب التنفيذي اضغط هنا
واتانا الكشف النهائي بمجلس الامناء اضغط هنا
وحتي الان لم يفعل

الاخ تنقا حسب دستور المنظمة الموجود هنا وفي الفصل الثاني المادة ستة
ومجلس الامناء ليس بمجلس رقابي اخي تنقا

الدور الرقابي تقوم به مفوضية العمل الطوعي
اما مجلس الامناء فهو من الشخصيات الاعتبارية في المنطقة ويقدم الدعم والمشورة
ويساعد في استقطاب الدعم يعني هو الاب الروحي للمنظمة

أبو مريومة كتب
أنا داير أسأل سوال
هو منو البقييم ياناس والزول بقيمو بى شنو ولى شنو
والكلام ده كلو فى عمل طوعى
سبحان الله
وده كلو كوم والزول الأدوهو التقييم ده أول يوم يجى المنظمة

الزول بيقيمو بي شغلو وبي حلولو إتجاه المنظمة والمكتب التنفيذي كم من الأعمال العالقة حتى الآن والتي لم تشارك فيها منذ مدة وكم من الحلول التي تأتي للمكتب وأنت ترفض ولا تأتي بالجديد أو الحل البديل.
بالنسبة للكلام دة كلو في عمل طوعي . العمل الطوعي إلتزام ياسيد مالعب عشان أنا مطوع أمل متى ماشئت أو العكس. خطأ فادح على مفهومك للعمل الطوعي
*قلت دة كلو كوم والزول الأدوهو التقيم دة أول يوم يجي المنظمة.
يا أستاذ إنت الإتناقشت مع أيمن في الحديقة وحتى بتشرح ليهو بنعمل في شنو من الصفر.
بعد ماخلصت جيت لي مسألة الدعم ووصلتو لحدي موضوع أحمد الشايقي ووصلنا معاو وين . وإتفقتو حتقومو الخرطوم سوى عشان تقابلوهو هناك. وبعد داك قلتو خلاص يجي المكتب عشان يرتب معانا عشان هو عندو دراية بالعمل الطوعي وأنا لأول مرة أعرف المعلومة دي . وهذا ياسيد كان الإتفاق لو حاجة غير كدة ياريت توضحة (أيمن عثمان و محم كمال ) ممكن يجو خاشين هنا ويوضحو أكثر لو إنت ناسي أو أنا ناسي

علي طول انا بفهم انو دا تهرب من المسؤلية

_____________________

نقطة نظام ياشباب
اشوف تكرار كلمة كذاب كترت هنا وفي بوست اخر
ارجو بان تبعد من المناقشة هذه الكلمة فهذا النقاش نريد منه تصحيح الاخطاء وتقارب وجهات النظر
اتمني ان يكون السؤال او الاجابة خاليات من هذه الكلمة او الكلامات المشابها لها
لان في الاخر بنقول اختلاف الراي لايفسد للود قضية ارجو واتمني البعد عن مثل هذه الكلمات
وربنا يوفقنا جميعا لما يحبه ويرضاه

الاخ تنقا
* ومن يراقب مجلس الامناء ؟ ومن يراقب الجمعية العمومية نفسها ؟
* المنظمات الطوعية افضل رقابة لها هي (الرقابة الذاتية + المكاشفة على الهواء الطلق) التي نمارسها هنا , ولكن مع الاسف بح صوتنا مطالبين المكتب التنفيذي وأماناته أن يكتبوا (كل شاردة وواردة هنا أولا بأول) , والنتيجة هي ما تراه من هذه التراكمات التي عجزنا حتى عن قراءتها .. وما خفي أعظم !!
* بالنسبة للرقابة : في الصفحة رقم (5) من هذا البوست هنالك تصور عن الرقابة , ارجو ان تعطينا رأيك فيه
* بالنسبة لإعادة إنشاء مجلس الامناء واستحداث مجلس استشاري , في الصفحة رقم (13) من هذا البوست تجد اقتراح ارجو اعطاءنا رأيك فيه ايضا

الاخ بكري : الامانة الثقافية
أشهد له باهتمامه من اول يوم بموضوع (انغام عطبراوية) ولكنني طلبت منه التريث لحين (عمل الحساب البنكي للمنظمة + عمل دومين لموقع المنظمة) لتضمينهما في المطبوعة , والاسبوع القادم سيتم عمل الدومين ورفع الموقع (كننا منتظرين معلومات من الاخ محمد ميرغني عبد المجيد ولم تصل فقررنا رفع الموقع الى حين وصولها)

الاخوة في المكتب التنفيذي وأماناته
* هذه حساسيات نتيجة ل(تراكمات) وليست المكاشفة التي كنا نتمناها هنا : أن نناقش كل صغيرة وكبيرة في وقتها وبكل وضوح وصراحة
* لماذا كان الصمت عن كل الذي نسمع به اليوم لاول مرة ؟
* لذلك لأول مرة منذ انشاء المنظمة أجد نفسي غير راغب في التداول حولها , لأنني استشف من الحوار الدائر أن هنالك الكثير من المخفي والمسكوت عنه الذي يفرق ولا يجمع ولا يفيد المنظمة , هذه ليست الروح التي بدأنا بها وأردنا ان نستمر بها
* الأمر ليس مناصب , بل (مهمات) تتطلب عمل بتجرد وفي الخفاء لأنه يعادل إنفاق المال من الجيب , تتطلب ذوبان الفرد في الجماعة
-----------------------------------------------
++ لا يختلف اثنان من المتابعين للمنظمة أن هنالك أمانات خاملة وأمين عام وجوده ضروري ومفقود , وابسط دليل :
1- يكاد شهر مارس ينصرم ولم يتم رفع التقرير المالي الربع سنوي كاملا
2- موضوعي خوجلي هاشم وعبد الله دينق لا يتطلبان امكانيات ولم يتم انجازهما
3- هنالك أمانات لا خطط لديها حتى الآن

++ لذلك لن ادخل بوست المكاشفة هذا إلا بعد اتفاقكم (في الداخل) على طريقة لملء الامانات الناقصة ومجلس الامناء (جمعية عمومية تكميلية أو حتى حل المكتب التنفيذي وانتخاب مكتب جديد) وما نحن الا جنود مجندة فقط .. نعمل مع أي مكتب بشرط أن يكون منسجم ومتناغم يعمل بروح الفريق ونكران ذات كما كنتم سابقا.

معا نمسح دمعه ونرسم بسمه (من غير منصب)